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中国大力发展新质生产力,这也让东京海上日动(中国)看到巨大发展潜力。2022年起,东京海上日动(中国)将可持续发展纳入公司整体经营战略中,聚焦“绿色转型、养老健康、防灾减灾、产业升级”4个领域,通过保险产品与服务参与社会议题解决,积极开展社会贡献活动与环境减负,实现公司社会价值与经济价值同步提升。
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中新网上海11月7日电 (谢梦圆)“HQTP国际人才会客厅”(下称会客厅)开展仪式6日在国家会展中心(上海)举行,这也是该会客厅第二次走上进博会舞台。全新的会客厅坚持以数字化技术为驱动,培育发展新质生产力ob体育app下载最新官网入口,激发人力资源服务新动能,通过搭建人力资源服务供需双方互联互通的桥梁,更聚焦、更优质、更卓越地发挥人力资源服务市场化、专业化优势、打造一站式人力资源服务平台,形成全球人力资源汇聚。
该会客厅是中国上海人力资源服务产业园虹桥园区的特色发展品牌,虹桥园于2021年9月被批准为国家级人力资源服务产业园,是落实《虹桥国际开放枢纽建设总体方案》的重要举措,也是虹桥国际商务人才港实体化运作的核心承载区。目前已集聚了人力资源服务类企业260家,营收超150亿元,税收超7亿元,能够提供6大类56项一站式全产业链人力资源服务。
在第七届进博会期间,“人力资源服务赋能企业出海项目计划”也会面世,计划涵盖涉及中企出海的8大类56项一站式、全场景、高质量的专业人力资源服务和落地支持。未来将持续厚植国际人才优势,吸引和培养具备国际视野的高素质人才,聚焦打造永不落幕的国际人才枢纽和人力资源服务产业未来全新生态,助力虹桥国际开放枢纽建设,建设国际人力资源服务交流合作桥梁。
据悉,会客厅的路演发布区将在本届进博会期间举办多场活动。如万宝盛华将举办“中国企业海外人力外包的痛点与挑战”、CDP集团将与大家共同探讨“SaaS+全场景员工福利管理与服务”、人瑞人才科技提出“中国企业出海的人力资源挑战和解决之道”等26场路演和新品发布活动,共同探索人力资源服务的创新模式和发展路径,为企业提供更加专业、高效的人力资源解决方案,促进多元文化融合、多维服务集成、多方资源共享。(完)